Perché le competenze t shaped sono il futuro (e come acquisirle)

Nella vita ti diranno di specializzarti in un determinato campo o di avere un’infarinatura generale. E se servissero entrambe le cose? Questo è quello che viene chiamato modello a T, che racchiude una serie di abilità, chiamate appunto competenze t-shaped. Se ne hai sentito parlare da un recruiter, o lo hai letto da qualche parte ma hai bisogno di chiarezza, ce ne occuperemo noi in questo articolo.

Sì, perché nel mercato di lavoro odierno, possedere le t-shaped skills è importante e ti aiuteranno non solo a trovare lavoro, ma anche a mantenerlo. Moltissime imprese oggi, cercano sempre più persone che non solo sono specializzate nel proprio settore, ma che abbiano anche conoscenze in altri ambiti e che sappiano sfruttarle. Vediamo dunque di cosa si tratta esattamente

Come acquisire una formazione trasversale

Una formazione trasversale, cioè l’insieme delle competenze t-shaped e la specializzazione in un campo, si può acquisire nel tempo e con una propensione mentale. Per questo ti spiegheremo per prima cosa cos’è il modello t-shaped, i benefici che puoi trarre da una formazione trasversale e infine, come puoi diventare un t-shaped a tutti gli effetti.

Modello t-shaped: una definizione

Cosa si intente per modello t-shaped? Per prima cosa, come avrai intuito, si riferisce al lavoratore in genere. Il T-Shaped è il professionista che possiede una specializzazione in un unico campo, ma ha anche a disposizione una serie di altre conoscenze e competenze, (soft-skills e hard skills) che gli permettono di affrontare il suo lavoro in maniera più ampia, con una visione più allargata e, nel complesso, lavora in modo migliore per se stesso, i colleghi e il manager.

Questo concetto della T, (t-shaped significa a forma di T) è una metafora che descrive a pieno il significato. La linea verticale rappresenta la specializzazione in un campo specifico, e quella orizzontale è la conoscenza e altre capacità che riguardano altri settori ma che si possono applicare al proprio, di lavoro.

Perché le aziende vogliono persone formate con modello a T

Esiste solo il modello a T? Esistono altre figure, come i generalisti, gli specialisti, e quelli specializzati in più settori pur avendo notevoli competenze trasversali. Prima di avere più specializzazioni però, si passa tutti per il modello T-shaped.

Ecco le soft-skills tra le competenze t-shaped che i recruiter e le aziende cercano nei candidati:

• Lavorare in team
• Problem solving
• Curiosità
• Doti comunicative
• Leadership
• Parlare in pubblico
• Gestione dello stress

Tutto qui? Certo che no: ce ne sono tante altre, in più dovrai lavorare sulle tue hard-skills, ovvero quelle competenze mirate di altri settori. Le hard skills possono essere la conoscenza di lingue straniere, di programmi informatici conoscenze digitali e di marketing. Sono dunque quelle che chiameremo “tecniche”.

Ecco un esempio di lavoratore a modello T-shaped: un chirurgo del reparto cardiologico. La sua specializzazione è la cardiochirurgia, ma ha competenze mediche basilari di un po’ tutte le branche mediche. Anche un avvocato penalista, per esempio: specializzato in diritto penale, ma ha un’infarinatura di diritto bancario, diritto civile, diritto privato, diritto del lavoro.

I benefici della formazione a T

Se le T-shaped skills sono così importanti, quali sono i benefici che si possono trarre dal possederle?

• Si possiedono migliori capacità di collaborazione in squadra
• Si ha una mentalità più flessibile, perché aperta verso tanti interessi
• Abilità nel destreggiarsi fra le varie competenze e saperle usare quando richieste
• Crescita del pensiero laterale
• Capacità di problem solving e proattività
• Migliori abilità comunicative, importante l’assertività
• Migliori capacità di leadership
• Maggior produttività
• Abilità nella concentrazione e migliori performance negli esercizi di memoria

Se mostrerai queste skills e come le utilizzi, il gioco è fatto.

Come acquisire una formazione a T: 3 consigli

Un lavoratore con competenze T-shaped è agile e intraprendente: sa utilizzare le competenze e conoscenze giuste quando ce n’è bisogno, ma soprattutto, si mette sempre in discussione per apprendere il massimo. Aspirare a diventare un lavoratore o t-shaped manager significa avere voglia di essere in costante aggiornamento e apprendimento. Solo in questo modo potrai creare la tua formazione trasversale. Comincia prima di tutto con il chiederti dove vuoi specializzarti. Una volta individuato, migliorati sulle competenze t-shaped. Puoi informarti sulle hard skills che in genere vengono richieste per tale posizione lavorativa. Infine, migliora e apprendi nuove soft skills. Quest’ultime ti aiuteranno non solo a portare a termine il tuo lavoro ma anche a lavorare bene con gli altri.

Se non sai da dove cominciare per approcciare alla tua formazione, cco 3 consigli che possono esserti utili:

1.  Identifica le tue Soft Skills e allenale. Se ne hai la possibilità, cerca progetti, stage, qualsiasi cosa ti possa essere utile a diventare un buon leader, un ottimo team worker e un grande problem solver
2. Scegli delle Hard Skills precise e mantieniti in costante aggiornamento sulle evoluzioni di queste
3. Specializzati. Ovviamente, devi essere un/a specialista di un determinato settore. Individua la tua passione, trova il campo in cui vorresti lavorare e inizia a studiare un determinato corso di studi.

La specializzazione oltre il percorso di laurea: i Master Unicusano

Acquisire competenze trasversali è utile in ogni ambito. Ma come fare, a partire dal tuo percorso di studi, ad avere una formazione più solida in un campo, pur non trascurando le conoscenze “orizzontali”? Una buona strategia è quella di dedicarti ad un Master, che può solidificare le tue conoscenze verticali in un determinato argomento e valorizzare le competenze orizzontali che hai già acquisito nel tuo percorso di studi triennale e magistrale.

I Master dell’Università Niccolò Cusano sono pensati proprio per farti acquisire competenze specifiche negli argomenti più disparati. In base al tuo background e alle tue aspirazioni, potrai scegliere un Master di I e II livello in una delle aree tematiche attive nel nostro Ateneo:

• Area Economico Giuridica
• Area Formazione e Mondo Scuola
• Area Forze Armate
• Area Politologica
• Area Psicologica
• Area Medico Sanitaria
• Area Ingegneristica

Il punto di forza della formazione Unicusano, oltre alla varietà e alla qualità dell’insegnamento, fa riferimento all’innovativa metodologia didattica adottata: la metodologia telematica. Grazie a questo approccio, potrai studiare anche a distanza, semplicemente accedendo ad una piattaforma di e-learning attiva 24 ore su 24, 7 giorni su 7. Tutto ciò di cui avrai bisogno sarà una connessione Internet e un device: da qui potrai connetterti per guardare le videolezioni in streaming, scaricare il materiale didattico di supporto e interagire con docenti e colleghi di corso.

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